16 женщин были уволены без окончательного расчета и объяснения причин, теперь казармы моют сами солдаты.

Почти год в казармах и штабных помещениях Чебаркульского военного гарнизона чистоту и порядок наводили пенсионерки, жены офицеров и бывшие женщины-военнослужащие. 1 марта всем уборщицам объявили, что больше не нуждаются в их помощи и отправили по домам, не выплатив зарплату. Женщины восприняли это как незаконное увольнение и обратились с жалобой в прокуратуру Миасса.

Год назад уборкой территорий и помещений Чебаркульского военного гарнизона занялась клининовая компания ООО «Агро-Альянс». Женщинам, нанятым подрядчиком ОАО «Славянка» для работы в воинских частях, пообещали полный соцпакет и подписали с ними договор о безвозмездном оказании услуг. Под честное слово бывшие штабные работницы, жены военных и пенсионерки стали мыть кабинеты офицеров, «ленинскую» комнату, коридоры, чистить туалеты, умывальные и душевые комнаты.

— Никакого договора у нас не было, по устной договоренности с начальством ставка уборщица оценивалась в 6 тысяч рублей, но мы все работали на полторы ставки, так как кроме кабинетов командиров, мыли еще бытовые помещения, — рассказала сайту «Первый областной» бывшая бригадир уборщиц Людмила Ячкуло. — До декабря нам платили зарплату исправно. Правда, по «карандашной» ведомости, где были проставлены какие-то цифры. Но никто в ней даже не расписывался. Получали зарплату столько, сколько дали, и уходили. В январе выплаты прекратились, а 1 марта нам объявили об увольнении без всяких объяснений. Мне, например, сказали, дословно — «за плохое поведение и нервирование людей мы в ваших услугах не нуждаемся».

16 уволенных уборщиц написали коллективное обращение в прокуратуру Миасса. Женщины пожаловались на компанию «Агро-Альянс», которая, по их мнению, платила им заниженную зарплату, предлагала самим покупать моющие средства, а затем уволила, не рассчитавшись за два месяца. После обращения в правоохранительные органы сотрудниц пригласили за деньгами. 6 апреля им выдали зарплату за январь, а 18-го за февраль. Правда, полученные на руки суммы и недоброе отношение у бывших работников вызвали шок.

— У всех вычли из зарплаты по 30 процентов. Нам обещали по 9 тысяч рублей выплатить, мы работали на полторы ставки, а в итоге мы получили по 6300, 2700 неизвестно куда делись, — возмутилась Мария Пунш. — Мы стали спрашивать, почему мы так мало получили, так женщина, которая соствляла нам графики и выдавала деньги, начала кричать, оскорблять работников. Я боялась, что вообще ничего не получу. И такое отношение при том, что мы делали свою работу на совесть: зимой таскали ледяную воду с улицы, когда ее не было в казармах. Нам не давали моющие средства, выдавали щелочную кислоту, которая ничего не очищала и от испарения которой у всех начали болеть желудки. В последние месяцы даже тряпки мы приносили из дома.

В компании «Агро-Альянс» утверждают, что никого не увольняли, работы приостановлены из отказа от услуг ОАО «Славянка», которая занимается эксплуатацией и содержанием казарменно-жилищного фонда Минобороны. Долга перед сотрудниками у руководства нет.

— Зарплату мы выплатили по март включительно, заявлений я не видел, мне нужны конкретные фамилии кого уволили, мне надо разбираться, — сказал сайту «Первый областной» директор компании «Агро-Альянс» Виталий Скорочко. — С нас сняли объекты, уменьшили цену за обслуживание за квадратный метр, «Славянка» изменила условия договора, если раньше, мы доспустим, казармы убирали, то сейчас по новому договору казармы будут убирать сами солдаты.

Сколько людей работало дворниками и уборщицами в Чебаркульском военном гарнизоне, Виталий Скорочко затруднился ответить, сославшись на большое число объектов в обслуживании. По данным, самих сотрудников, их было около ста человек. С 1 марта многие остались не у дел. А 23 марта стало известно, что ОАО «Славянка» на самом деле откажется от услуг подрядчиков. На радио «Эхо Москвы» в программе «Военный совет» генеральный директор компании Олег Белавенцев заявил, что компания «Славянка» планирует по многим услугам отказаться от привлечения подрядных организаций и начать их выполнение перед Минобороны России собственными силами.

— Кроме того, «Славянка» провела переговоры со всеми подрядными и субподрядными организациями, рассмотрела подписанные контракты и акты выполненных работ. После ревизии руководство ОАО решило, что ряд соглашений должен стать предметом разбирательства правоохранительных органов, — сообщили в ОАО «Славянка». — Сейчас компанией управляет новая команда, Олег Белавенцев подчеркнул также, что в работе обновленной «Славянки» коррупционный фактор будет исключен.

Сейчас в штабных помещениях и казармах Чебаркульского гарнизона чистоту наводят солдаты. Командиры считают нормальным, когда военные убирают сами за собой, не дожидаясь, что это сделает за них кто-то другой. По информации руководителя миасской клининговой компании «Агро-Альянс» Виталия Скорочко, в ближайшие месяцы он планирует заключить со «Славянкой» новый договор. Для ведения переговоров он в понедельник вылетает в Москву. Возможно, в мае кабинеты офицеров и бытовые помещения снова будут убирать наемные работники. Правда, уволенные женщины уверены, что набрать новый персонал будет трудно.

— Да кто пойдет после такого-то туда работать, из наших женщин точно уже никто не вернется. Нас работало 50 уборщиц, это женщина из Миасса и Чебаркуля, — сообщила Наталья Карпова.