Требование об отстранении 26 сотрудников и 3 замов парализует работу ведомства.

Государственная инспекция труда провела проверку в Министерстве здравоохранения Челябинской области. Выявленные нарушения ревизоры назвали трудовым коллапсом. Главе ведомства Дмитрию Тарасову пригрозили административным делом и потребовали отстранить 3 замов и 26 сотрудников. В Минздраве считают невозможным выполнение этого предписания. Другие недочеты трудового законодательства устраняются.

Государственная инспекция труда провела плановую, выездную проверку в Министерстве здравоохранения Челябинской области и выявила 9 нарушений. В региональном ведомстве не проводилась аттестация рабочих мест, 29 работников не прошли обучение по охране труда, в том числе и первый заместитель Министра здравоохранения области, в штатном расписании отсутствовала должность специалиста по охране труда, инструктаж проводили не обученные этому лица. Также работники не проходили обязательные медицинские осмотры, а вновь принятые сотрудники допускались к работе без стажировки. Кроме того, ревизорами были выявлены факты несвоевременной выплаты заработной платы уволенным, к тому же им не начислялась и не выплачивалась денежная компенсация, были случаи несвоевременной оплаты отпусков.

— По результатам проверки в отношении руководителя Министерства здравоохранения составлен акт проверки и выдано 3 предписания, из них 2 — об отстранении от работы 29 работников, в том числе трех заместителей Министра, — сообщили сайту «Первый областной» в Государственной инспекции по труду Челябинской области. — В отношении Министерства здравоохранения области возбуждено производство по делу об административном правонарушении. Кроме того, рассматривается вопрос о возбуждении дела об административном правонарушении в отношении министра здравоохранения области.

По результатам проверки Гострудинспекции в минздраве начали проводить юридическую экспертизу. Было установлено, что нарушения возникли по разным причинам.

— Так, например, в 2013 году был запланирован перенос рабочих мест сотрудников Министерства в другое здание, в связи с чем их аттестация была перенесена до момента переезда, — рассказали в Министерстве здравоохранения Челябинской области. — Специальную оценку условий труда в Министерстве здравоохранения Челябинской области запланировали провести в 2014—2015 гг. при утверждении соответствующих нормативно-правовых актов. Другие нарушения, выявленные Трудовой инспекцией, в настоящий момент устраняются.

В минздраве также отмечают, что сегодня здравоохранение региона испытывает кадровый дефицит, и отстранение 30 сотрудников ведомства парализует его работу и нарушит конституционные права жителей области, нуждающихся в своевременной медицинской помощи. Министр здравоохранения Дмитрий Тарасов выразил благодарность сотрудникам трудовой инспекции, которые указали на недостатки в работе ведомства и взял под личный контроль устранение недочетов.