Портал по поиску работы hh.ru проанализировал свою базу и выявил, что в Челябинске на одну вакансию приходится 6,7 резюме в среднем. В зависимости от сферы значение колеблется: работу в области государственной службы ищут 14 кандидатов на 1 вакансию, на должность врача или ученого — только 2. Сайт выяснил, сколько времени требуется жителям южноуральской столицы на поиск работы.

По сравнению с докризисным периодом сегодня тщательнее отбирают людей на вакантное место, Работодатели не ограничиваются лишь одним собеседованием: предлагают профессиональные тесты, проводят оценку. Делают все, чтобы уменьшить ошибки при подборе и найти специалиста. Еще год назад работодатели часто искали одного специалиста, который может совместить сразу несколько функций в компании. Сейчас это встречается реже. — отметила руководитель пресс-службы HeadHunter Урал Ольга Гибадуллина.
Время на поиск работы сейчас составляет 4–6 месяцев. В начале 2014 года этот показатель был на уровне трех месяцев. Продолжительность поисков зависит от многих факторов: возраст, специализация, позиция, требования соискателя. Чем выше должность, тем сложнее найти работу. Топ-менеджеры могут продолжать искать новое место службы до года.

По итогам исследований аналитики пришли к выводу, что компании стали относиться к соискателям критичнее: пару лет назад кандидату, не дотягивающему до уровня, предлагали обучение за корпоративный счет, сейчас такой вариант является скорее исключением из правил.