Подписывайтесь
Расскажи о проблеме 8-800-500-74-50 или предложи новость
64.59 +0.42 72.72 +0.14
Челябинск
сейчас
 
+2 °C
завтра
 
+1 °C
/ Преимущества и недостатки удаленной работы

Преимущества и недостатки удаленной работы

Перед тем, как приступать к поиску вакансий, стоит узнать обо всех нюансах.
30.01.2019

Найти человека, которого бы целиком и полностью устраивала его нынешняя должность, не так уж просто. Проблемы могут обнаружиться в любой области: монотонная работа, шумные коллеги, в конце концов, местоположение предприятия — далеко не полный список возможных «недостатков». И если какие-то моменты можно принять и постараться не обращать на них внимания, то напряженная обстановка в коллективе или разногласия с руководителем нередко вынуждают искать альтернативные варианты, например, удаленную работу.

На первый взгляд, идея кажется идеальной: нет необходимости ездить в офис, преодолевая километровые пробки, кроме того, не придется постоянно быть на виду у начальства. Однако, прежде чем начинать пролистывать вакансии на сайтах, стоит узнать о таком виде трудоустройства немного больше.

Сервис https://jobeka.com/vacancies/yar/rostov.html отмечает, что для начала следует разграничить понятия «удаленная работа» и «фриланс» — нередко эти слова используют как синонимы, на самом деле, разница между ними существенная. Фриланс — это разновидность удаленной работы, но, что логично, не всякая удаленная работа является фрилансом.

Фрилансер — человек, который не связан отношениями с конкретной организацией, а занимается выполнением разных проектов по договору подряда. А вот работник на «удаленке» заключает договор с компанией и трудится в штате, то есть работает только в одном месте, причем, вопреки распространенным заблуждениям, не по свободному графику. Зачастую рабочий процесс регламентируется и контролируется с помощью отчетов или специальных сервисов, таких как «Битрикс».

К числу неоспоримых преимуществ удаленной работы можно отнести отсутствие изматывающих ежедневных поездок по маршруту «дом-офис», а, значит, экономию денег и времени. Кроме того, для домашней работы не требуется строгая офисная одежда — минус один пункт в списке расходов. Ну и, конечно, тишина и одиночество помогают лучше концентрироваться на задачах, выполнять их качественнее и быстрее.

В то же время нужно понимать, что «удаленка» требует серьезной самодисциплины и ответственности. Далеко не каждый человек способен побороть соблазны в виде просмотра нового сериала или лишнего часа сна, а между тем, делать это придется регулярно, если вы решили сменить направление деятельности.

Минимальный контакт с начальником приводит к замедлению профессионального и должностного роста, а отсутствие общения с коллегами лишает оперативной информации, в том числе и неофициальной, которая может многое рассказать о положении дел в компании.

Иными словами, не торопитесь менять офисный костюм на домашний халат, однако не бойтесь пробовать новое, если текущее положение дел действительно вас не устраивает.

Знаете о произошедшем больше или есть, что рассказать? Напишите нам или позвоните по телефону 8-902-603-60-40.

Оставить свой комментарий

Введите слово на картинке
CAPTCHA
Это интересно
Важное в СМИ
Последние новости
c78adfc1470523d6